ホーム > 県政情報・統計(県政情報) > 採用試験 > 任期付職員、非常勤職員(会計年度任用職員)等採用選考 > 令和2年度 兵庫県会計年度任用(消費者教育推進員)採用選考案内

ここから本文です。

更新日:2020年2月12日

令和2年度 兵庫県会計年度任用職員(消費者教育推進員)採用選考案内

受付期間

1 募集職種、採用予定人員等

 

募集

N0

職 名

採用予定人員

主な職務内容

受験資格

勤務形態

1

消費者教育推進員

1名

学校、団体等への出前講座の実施

(自らが講師となることを含む)

消費者セミナー等の企画・実施

啓発記事や啓発パネル等消費者教育、啓発資料等の作成

その他の消費者教育、啓発等に関すること

「2応募資格」と同じ

週29時間(原則 7時間15分×週4日)

 

 

2 応募資格

消費者問題に関する知識と職務を遂行する熱意を有し、採用予定日現在、下記(1)の要件に該当すること。なお、(2)に記載する資格、または講師経験を有することが望ましい。 

  1. 要件
    ①令和2年4月1日現在で18歳以上の方(年齢の上限はなし)
    ②任用の日に中播磨県民センター県民交流室に勤務が可能な方
    ③地方公務員法第16条に規定する欠格条項のいずれにも該当しない方
    ア 禁錮(きんこ) 以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでまたはその執行を受けることがなくなるまでの者
    イ 兵庫県において懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない者
    ウ 日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法またはその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、またはこれに加入した者
    ④Word、Excel等のパソコン操作ができる方
  2. 資格
    ①消費生活相談員
    ②消費生活専門相談員
    ③消費生活アドバイザー
    ④消費生活コンサルタント

3 選考方法

  1. 選考方法
    所定の応募書類及び面接試験による選考
  2. 日時
    令和2年3月上旬
  3. 場所
    兵庫県姫路総合庁舎(〒670-0947 姫路市北条1-98)
    ※面接日時、場所の詳細は申込み後、別途お知らせします。
    選考の費用(郵送料、面接出席のための旅費等)は応募者負担となります。ご承知おきください。

4 申込方法及び申込先

  1. 申込方法
    下記まで持参又は郵送で所定の採用選考申込書(写真を貼付したもの)を提出してください。
    封筒の表に「会計年度任用職員申込書在中」と朱書きしてください。
    なお、応募書類は、A4縦の片面に印刷し、ホチキス留めなどをせずに提出してください。
    ※採用選考申込書はHPからダウンロードできます。
    http://web.pref.hyogo.lg.jp/chk12/shohi-saiyo.html
  2. 申込先
    兵庫県中播磨県民センター県民交流室県民課(ビジョン担当) 採用担当
    (兵庫県姫路総合庁舎2階) [Tel:079-281-9600]

 5 選考結果の通知

面接後1週間を目処に文書で本人あて通知します。
なお、選考結果等に関する問い合わせには一切応じません。

6 採用予定時期

  1. 採用日は原則として令和2年4月1日(水曜日)です。
  2. 辞退等が生じた場合には、補欠合格者の成績上位者から採用します。

7 任用期間

令和2年4月1日~令和3年3月31日
(勤務実績に基づく能力実証等により、4回を上限に再度の任用を行う場合があります。)

8 勤務条件等

  1. 基本報酬(地域手当に相当する報酬を含む)
    月額123,300円~147,600円
    ※報酬額の算定は、職歴により個別に決定します。なお、報酬額の個別照会には応じられませんのでご了承ください。
    ※基本報酬の額は、正規職員の給与改定をうけて変更されることがあります。
  2. 加算報酬
    地域手当に相当する報酬の他、勤務の内容・実績に応じた手当に相当する報酬の支給あり。
  3. 期末手当
    年間計2.6月(6月期1.3月、12月期1.3月(在職期間に応じた割り落としあり))
    ※令和2年度の6月期は0.39月、12月期以降は1.3月支給
    ※任期が6カ月以上、勤務時間が週15時間30分以上の方が対象
  4. 通勤交通費
    正規職員に準じて、実費相当分を支給します。(支給限度額の設定あり)
  5. 勤務時間
    週29時間(原則7時間15分×週4日)
  6. 休暇
    年次有給休暇(時間単位の取得が可能)
    その他、夏季休暇(有給)等任用条件に応じた各種休暇(有給・無給)あり
  7. 社会保険
    健康保険、厚生年金保険、雇用保険 ※週の勤務時間等、要件を満たす場合に加入
  8. 条件付採用
    改正地方公務員法(令和2年4月1日施行)第22条第1項及び第22条の2第7項の規定に基づき、採用は条件付とし、採用後1月間を良好な成績で勤務したときに会計年度任用職員として正式採用となります。

9 その他

  1. 受験資格がないこと又は記載した書類や口述した内容に虚偽や不正があることが判明した場合は、合格を取り消します。
  2. 地方公務員法に基づく一般職の地方公務員として服務の規定が適用され、かつ、懲戒処分等の対象となります。
  3. 営利企業への従事(兼業)を行うことができますが、兼業についての届出が必要になります。また、以下のような場合に該当しないよう注意してください。
    ・兼業先の業務が、信用失墜行為にあたるおそれがある場合。
    ・兼業先の業務が、公務の公正な遂行を害するおそれがある場合。
    ・兼業先の業務が、職務の遂行に支障を来すおそれがある場合。
  4. 組織改編等により、配属先や業務内容に変更が生じることがあります。
  5. 日本国籍を有しない方も応募できますが、就職が制限される在留資格の場合には採用されません。

関連資料

Adobe Readerのダウンロードページへ

PDF形式のファイルをご覧いただく場合には、Adobe Readerが必要です。Adobe Readerをお持ちでない方は、バナーのリンク先から無料ダウンロードしてください。

お問い合わせ

部署名:中播磨県民センター 県民交流室 県民課(ビジョン担当) 採用担当

電話:079-281-9600

FAX:079-281-3015

Eメール:nkharikem@pref.hyogo.lg.jp