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更新日:2024年3月21日

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産業労働部 労政福祉課

業務内容

労使コミュニケーション促進のための会議等の開催や労働事情調査等を行っています。また、勤労者福祉の充実を図るため、ワーク・ライフ・バランスの推進など、働きやすい就業環境づくりや多様な働き方の普及・拡大に取り組むとともに、勤労者福祉施設等を運営しています。

さらに、若年者や高年齢者、障害者、外国人など「しごと」を探している方や事業主への情報提供ときめ細かな就業支援及び多様な働き方など、しごとに関する支援を総合的に行っています。

問い合わせ先

〒650-8567

兵庫県神戸市中央区下山手通5-10-1(1号館6階)

FAX:078-362-3392
E-mail:rouseifukushika@pref.hyogo.lg.jp

班名

分掌事務

電話番号

労政企画班

  1. 課の事務の総括及び総合的施策の企画調整に関すること
  2. 国との連携、調整に関すること
  3. 更生保護就労支援に関すること
  4. 離職者生活安定資金融資制度等に関すること

078-362-3358

労政企画班

勤労者福祉担当

  1. 勤労者福祉施設の管理運営及び整備に関すること
  2. (公財)兵庫県勤労福祉協会の経営指導及び総合調整に関すること
  3. ワーク・ライフ・バランスの推進に関すること
  4. 労働環境対策事業に関すること

078-362-3362

労使団体班

  1. 労使団体との連絡調整に関すること
  2. 兵庫県雇用対策会議に関すること
  3. 労働関係の統計・調査に関すること
  4. 労働委員会委員に係る知事の任免に関すること
  5. 労働者協同組合法に関すること
  6. 多様な働き方の推進に関すること

078-362-4119

雇用就労班

  1. 若年者の就業支援に関すること
  2. 外国人就労に関する関係機関との調整に関すること

078-362-3357

雇用就労班

雇用推進担当

  1. 首都圏からのUJIターン就職に関すること
  2. 就職氷河期世代活躍支援に関すること
  3. ニート就労支援ネットワーク事業に関すること
  4. 高齢者の就業支援に関すること
078-362-3227

雇用就労班

就業支援担当

  1. 障害者の就業支援に関すること
  2. 地域しごとサポートセンターに関すること

078-362-9183

主要施策等

  1. 労使団体等との連携強化、労働関係調査の実施
    労使団体及び労働関係機関との緊密な連携を図り、労働行政を円滑かつ効果的に推進するため、政労使による雇用対策三者会議等を開催するほか、県内の労働組合の実態調査等を行います。
  2. ワーク・ライフ・バランスの推進
    多様で柔軟な働き方など働きやすい雇用就業環境の創出をめざし、ワーク・ライフ・バランスのさらなる普及を図るため、「ひょうご仕事と生活センター」(外部サイトへリンク)において、普及啓発、情報発信事業、相談事業、研修企画、実施事業、実践支援事業等を実施します。
  3. 勤労者福祉施設の運営
    勤労者をはじめ広く県民に、憩いと休養の場や文化、スポーツ、レクリエーション活動の場を提供し、健康でこころ豊かな勤労者生活の増進を図るため、次の施設を運営しています。
  4. ひょうご・しごと情報広場における就職支援(外部サイトへリンク)
    求職者の総合支援を行う拠点として、ひょうご・しごと情報広場を設置し、しごとに関する総合的な情報提供を行うとともに、キャリアカウンセリングなどの、適切な支援を実施することにより、職業相談から就職に至るワンストップサービスを実施しています。
  5. 障害者の雇用・就業促進
    障害者の雇用・就業を支援するため、関係機関とも連携しながら、事業主をはじめ広く県民に障害者雇用の理解を促進し、障害者の障害や職業能力に応じた雇用・就業の場の拡大を目指します。
  6. 地域しごとサポートセンター事業の実施
    地域住民や地域団体等がビジネスとして地域課題解決を図る取組を支援するため、県内6地域に「地域しごとサポートセンター」を設置しています。
  7. 若年無業者への支援
    若年無業者支援に関係する各機関によって支援ネットワークを構築し、自立就職支援セミナーや職場見学・ボランティア体験等を実施するとともに、支援施設に来所出来ない者に対する訪問支援や、一般就労の前段階として試行的就労の場を提供しています。
  8. 労働者協同組合法にかかる届出、普及
    労働者協同組合法にかかる届出に関すること、および県内における労働者協同組合法の周知等に取り組みます。

事業等の紹介、関連するページ