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採用試験

経験者	更新日：2010年3月29日

平成21年度兵庫県職員　経験者採用試験案内

経験者採用試験の受付は終了しました。参考にご覧ください。

なお、平成21年度兵庫県職員　経験者採用試験の実施結果を掲載しています。下の関連資料PDF「平成21年度実施結果」でご覧になれます。

◆受験資格、試験日程、受験手続等については、下の関連資料PDF「兵庫県職員　経験者採用試験案内」でご覧になれます。

民間企業で培ったコスト意識や専門的知識、コミュニケーション能力などを有する方、国際貢献活動を通じた行動力、語学力などを有する方、社会貢献活動に参加し、社会の担い手として意識の高い方などを求めています。

1　試験職種・採用予定人員・職務内容

職種	採用予定人員	職　務　内　容
一般事務職	5名程度	本庁又は地方機関で行う一般事務
総合土木職	3名程度	本庁、土木事務所などで行う土木事業(緑化、景観に関する土木事業を含む）など、または本庁、土地改良事務所などで行う土地改良事業などの専門的業務

★採用予定人員は変更することがあります。

★受験申し込みは、上の表のうち1職種に限ります。また、申込提出後の職種の変更は認めません。

★採用予定日は、平成22年4月1日です。

★上級職（大学卒業程度）として採用されます。

★昨年度まで「土木職」としていた職種について、一般土木分野と農業土木分野の両職種の総合的な社会基盤づくりを目指し、土木職と農業土木職の職域拡大を図るため、今年度から「総合土木職」として募集します。

（インターネットによる場合）12月4日(金)9時～12月18日（金）17時（受信有効）
（郵送による場合）12月4日(金)～12月22日（火）(必着)
（持参による場合）12月4日(金)9時～12月25日（金） 17時　[土、日、祝日は除く]

(1)第1次試験

種目	試験時間	配点	内容
一般常識試験	2時間	200点	大学卒業程度の一般常識について、択一式により試験を行います。 (出題数：知識分野20題、知能分野20題/各職種共通)
論文試験	2時間		◇一般事務職	職務経験に関する課題と一般的な課題により、大学卒業程度の理解力・判断力、独創性・説得力、文章表現力・文章構成力について試験を行います。（出題数各1題/900字）
			◇総合土木職	職務経験に関する課題と職種に必要な専門的課題により、大学卒業程度の理解力・判断力、独創性・説得力、文章表現力・文章構成力について試験を行います。 (出題数各1題/900字) [専門的課題は、複数の課題から1題選択]

(2)第2次試験（第1次試験合格者に対して行います）

種目	配点	内容
口述試験	400点	個別面接(1)	1人あたり20～30分程度で、態度、表現力、信頼性、積極性、適応性について試験を行います。
		個別面接(2)
		プレゼンテーション試験	6人程度のグループで実施します。与えられた課題について、冒頭に各自の意見を1人あたり4分程度で発表し、その後、グループで討論して、グループの意見を取りまとめるもので、論理的表現力、協調性、指導性について試験を行います。
適性検査		職務の遂行に必要な適性について検査します。