求められる職員像-HYOGO’s WAY-

躍動する兵庫の実現に向けて、すべての職員が共有するべき価値観と行動指針を求められる職員像-HYOGO‘s WAY-として定めました。

兵庫県人材マネジメント方針

県政推進の原動力である職員が持てる力を最大限に発揮していくためには、人材育成の取組が重要です。
今回、「兵庫県人材マネジメント方針」を策定(令和5年3月)し、すべての職員が一丸となって「躍動する兵庫の実現、新時代への挑戦」に向かって進んでいきます。

詳しくはこちらから→「兵庫県人材マネジメント方針」