毎月勤労統計調査特別調査結果（兵庫県）

調査の概要及び用語の定義

(1)賃金

きまって支給する現金給与額

令和5年7月におけるきまって支給する現金給与額は、1人平均183,420円となった。
男女別にみると、男は258,906円、女は134,750円となった。
主な産業では、製造業は187,020円、卸売業,小売業は212,764円、医療,福祉は166,520円となった。（第1表）

(2)特別に支払われた現金給与額

令和4年8月1日から令和5年7月31日までの1年間における賞与など特別に支払われた現金給与額は、1人平均199,276円となった。
男女別にみると、男は301,001円、女は130,975円となった。
主な産業では、製造業は289,574円、卸売,小売業は243,636円、医療,福祉は159,471円となった。（第2表）

注）支給割合は、常用労働者1人当たりの令和5年7月のきまって支給する現金給与額に対する、過去1年間に特別に支払われた現金給与額の割合である。

(3)出勤日数と労働時間

ア出勤日数

7月における出勤日数は、1人平均18.1日となった。
男女別にみると、男は20.1日、女は16.8日となった。
主な産業では、製造業は18.6日、卸売業,小売業は19.1日、医療,福祉は16.8日となった。（第3表）

イ労働時間

7月における実労働時間は、通常日1日の1人平均6.5時間となった。
男女別にみると、男は7.5時間、女は5.9時間となった。
主な産業では、製造業は6.4時間、卸売業,小売業は7.0時間、医療,福祉は6.2時間となった。（第4表）

(4)雇用

常用労働者の構成

常用労働者の構成を産業別にみると、卸売業,小売業が22.4％と最も多く、次いで医療,福祉が15.4％、宿泊業,飲食サービス業が13.5％と続いている。（第5表）

 

統計表

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