県内企業人材確保支援事業（兵庫型奨学金返済支援制度）について

制度の詳細や申請についてはこちら↓

一般財団法人兵庫県雇用開発協会

https://hyogo-koyokaihatsu.or.jp/pages/71/（外部サイトへリンク）

★年度内の受付期間は、4月1日から翌年2月末日までですので、ご注意ください。

従業員の奨学金の返済支援制度を設ける県内中小企業及び従業員に対して、その負担額の一部を補助します。

兵庫県では、中小企業の人材確保や若年者の県内就職・定着を図るため、若手社員の奨学金返済を支援する中小企業及び当該企業に勤務する従業員への補助を行っています。若手人材の確保や定着に、ぜひご活用ください。

補助対象企業

1. 本社が県内にある中小企業及び京都府就労・奨学金返済一体型支援事業対象中小企業（京都府本社に限る）の県内事業所
2. 下記の対象従業員に対して、奨学金返済負担軽減制度を設けていること。

対象従業員

対象企業に勤務し、以下の要件を全て満たす者。

1. 正社員である者
2. 日本学生支援機構の奨学金を受給し、返済義務のある者
3. 申請時点で県内事業所に勤務する者
4. 40歳未満の者（申請年度末時点で39歳以下の者）

補助期間

対象従業員1人につき、最長17年

最大補助期間	対象企業
5年	補助対象企業の要件を満たす企業
10年	補助対象企業の要件を満たし、次のいずれか2つ以上を取得した企業 SDGs宣言企業 フレッシュミモザ企業 ワーク・ライフ・バランス宣言企業
17年	補助対象企業の要件を満たし、次のいずれか2つ以上を取得した企業 SDGs認証企業 ミモザ企業 ワーク・ライフ・バランス認定企業又はワーク・ライフ・バランス表彰企業

補助額

（企業向け）
次の1～3のうち低い額を支給

1. 年間返済額の3分の1の範囲
2. 奨学金の返済支援として企業が支給する手当額等の年額（申請年度の4月～2月支給分）の2分の1
3. 上限6万円/人・年

（従業員向け）
次の1～3のうち低い額を支給

1. 上限6万円/人・年
2. 年間返済額から企業からの手当額等の年間支給額を差し引いた額
3. 企業への支給額と同額

【補助額について】
従業員に対する支援額や支払い方法（毎月払い、ボーナス時一括払い等）は、企業において自由に設定してください。
対象となる従業員の年間返済額や、従業員に対する企業の支援額に応じて補助を行います。
なお、支援制度は就業規則や賃金規定などの社内規定で定めていただく必要があります。具体的な方法、内容等については、ご相談に応じます。

【補助額イメージ】

補助申請先・方法

★年度内の受付は、4月1日から翌年2月末日までですので、ご注意ください。

一般財団法人兵庫県雇用開発協会

 

〒650-0025　神戸市中央区相生町1-2-1東成ビル3階

電話　078(362)6583　FAX　078(362)6613

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（一財）兵庫県雇用開発協会ホームページから、申請書類をダウンロードし、添付資料を添えて、上記まで持参、郵送（特定記録郵便に限る。）にてご提出ください。

持参の場合の受付時間は、平日の9時から12時、13時から17時となりますので、ご注意ください。

 

県内市町における奨学金返還支援の取組

兵庫県及び県内市町では、若者の県内就職・定着を促進するため、奨学金返還支援制度を設けています。支援内容については、関連資料にある一覧データをご確認ください。

返済支援実施自治体（令和6年5月31日現在）

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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